WOOW har lång erfarenhet av att rekrytera digitala specialister och experter som kan stärka ditt team och driva din verksamhet framåt. Vi har framgångsrikt stöttat företag inom marknad, sälj och IT/Tech att hitta rätt kompetens för att möta deras digitala utmaningar.
Digitala specialister spelar en nyckelroll i att utveckla och implementera strategier för att stärka ett företags online-närvaro och driva affärstillväxt. De hanterar digitala marknadsföringskampanjer, analyserar kunddata för att fatta datadrivna beslut, och skapar engagerande innehåll som når rätt målgrupp. Deras arbete innefattar också att optimera webbplatser och appar för att förbättra användarupplevelsen samt att implementera nya digitala verktyg och teknologier. Genom strategisk planering och teknisk expertis bidrar digitala specialister till att företaget kan konkurrera och växa i en digitaliserad affärsmiljö.
De spelar även en avgörande roll i att driva företagets digitala närvaro genom att skapa och hantera marknadsföringskampanjer inom SEO, SEM, sociala medier och e-postmarknadsföring. De analyserar och tolkar data för att förstå kundbeteenden, justera strategier och optimera företagets digitala insatser. Genom att utveckla och hantera innehåll som engagerar målgruppen, samt förbättra användarupplevelsen på webbplatser och appar, säkerställer de en effektiv digital närvaro. Dessutom är de ansvariga för teknisk implementering av digitala verktyg och utvecklar långsiktiga strategier för att hålla företaget konkurrenskraftigt och innovativt.
I första steget genomför vi en behovsanalys för att förstå vilken typ av kandidat ni behöver. Fokus i analysen läggs på er företagskultur, affärsmål och specifika krav som digital marknadsföring, varumärkesstrategi och ledarskap. Utifrån detta skapar vi en detaljerad kravprofil som tydligt definierar de kompetenser och egenskaper som den ideala kandidaten ska ha.
Utifrån kravprofilen söker vi aktivt efter kandidater genom vårt nätverk, branschspecifika plattformar och moderna verktyg. Vi genomför screening och intervjuer för att bedöma kvalifikationer, erfarenhet och kulturell passform, samt använder tester och case-uppgifter för att utvärdera strategisk och kreativ förmåga.
I sista steget presenterar vi våra toppkandidater. Vi arrangerar djupgående intervjuer mellan dig och kandidaterna och ger stöd under hela urvalsprocessen och förhandlingar. Vi säkerställer att anställningsvillkoren är tillfredsställande och erbjuder onboarding-stöd för en smidig start för er nya kollega.
Vi på WOOW är experter på rekrytering av digitala specialister och nyckelroller inom marknad, sälj och IT/Tech!
Vår bakgrund från byråvärlden och ledande befattningar inom marknad, sälj och IT/Tech tillsammans med lång erfarenhet av Executive Search gör att vi verkligen förstår de utmaningar du som chef står inför när det kommer till att leda, bygga och rekrytera till ditt team.
Med en rigorös och strukturerad rekryteringsprocess genomför vi alltid våra uppdrag med högsta kvalitet!
Med en gedigen bakgrund från olika linjeroller vet vi hur svårt det är att som rekryterande chef få tid till att verkligen hitta de bästa kandidaterna för en roll och vi vet också hur viktigt det är att hitta rätt samarbetspartner för att underlätta i rekryteringsprocessen.
Nyckeln till en lyckad rekrytering enligt oss på WOOW är nära samarbete, transparens och dialog. Att ta sig tid till att förstå dig som kund och vilka de viktigaste hörnstenarna i en tilltänkt roll är, är lika viktigt som att förstå och lyssna till kandidaters tidigare erfarenheter, vilja och önskemål.
Tveka inte att ta kontakt med oss idag om du har vidare frågor. Vi är redo att hjälpa dig hitta och rekrytera er nästa kollega, som kan ta ditt företag till nya höjder!
Behöver ni hitta rätt talang för ert företag?
Vi är här för att hjälpa er att hitta och rekrytera de bästa kandidaterna som passar just era behov. Kontakta oss så pratar vi vidare om hur vi kan stötta er i rekryteringsprocessen!